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　“9月底前，成都市將通過整治重點問題，進(jìn)一步完善制度措施，強化監(jiān)督檢查，嚴(yán)格查處追責(zé)，堅決遏制選人用人上的不正之風(fēng)?！睘槿骒柟躺罨L(fēng)肅紀(jì)工作成效，成都市在第二批群眾路線教育實踐活動中重點整治11個突出問題，其中一項內(nèi)容為：“切實解決違規(guī)選用干部問題”。記者了解到，由市委組織部牽頭的《關(guān)于切實解決違規(guī)選用干部問題專項方案》日前已正式出臺。

　　配偶已移居國（境）外的干部

　　實行任職崗位管理

　　對于配偶和子女移居國（境）外的領(lǐng)導(dǎo)干部，人們形象地將其稱為“裸官”。專項方案專門提到，要嚴(yán)格按照中央的相關(guān)規(guī)定，對配偶已移居國（境）外的或沒有配偶、子女均已移居國（境）外的干部實行職位限入和提拔限制，不得列入考察對象，不得擔(dān)任重要部門、重要崗位的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，并限期對有關(guān)人員進(jìn)行崗位調(diào)整，嚴(yán)把選人用人入口關(guān)。

　　此次專項整治還提出，新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)就遵守政治紀(jì)律、正確履行職責(zé)、堅持優(yōu)良作風(fēng)、保持勤政廉潔等在適當(dāng)范圍內(nèi)作公開承諾。

　　同一單位連續(xù)發(fā)生問題

　　追究主要負(fù)責(zé)人責(zé)任

　　為強化對選人用人過程的監(jiān)督，要全面推行領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作紀(jì)實制度。通過干部選拔任用工作隨機(jī)檢查，指導(dǎo)各單位做好紀(jì)實工作，對貫徹落實不力的，要求責(zé)令整改。同時，建立違規(guī)選人用人工作倒查機(jī)制，凡出現(xiàn)“帶病提拔”、突擊提拔、違規(guī)破格提拔等問題，都要對選拔任用過程進(jìn)行倒查，存在隱情不報、違反程序等失職瀆職行為的，不僅查處當(dāng)事人，而且追究責(zé)任人，一查到底、問責(zé)到人。

　　此次專項整治將嚴(yán)肅查處違規(guī)選人用人問題———對違反組織人事紀(jì)律的堅決不放過，特別是對拉票賄選、跑官要官、買官賣官、突擊提拔調(diào)整、違規(guī)破格提拔等群眾反映強烈的問題，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報一起。對于干部選拔任用工作中存在的問題，不僅查處當(dāng)事人，而且追究責(zé)任人。對一個地方或者單位連續(xù)發(fā)生違反組織人事紀(jì)律問題的，或者發(fā)生大面積、群體性違反組織人事紀(jì)律問題的，必須嚴(yán)肅追究黨委（黨組）和組織（人事）部門主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。成都商報記者韓利

 編輯：朱涵瀟